首页 排行 分类 完本 书单 专题 用户中心 原创专区
apt1 > 玄幻 > 重生94:我的装备合成人生 > 第10章 杀鸡儆猴,树立典型!

“这位小同志,你找谁啊?领导们都不在去开会了呀。要不你留下信息,等会领导回来了,我给说一声。”

“前纺的陆主任也不在?”

“是的呀,也不知道有啥大事,主任以上的领导都过去了,说是要討论什么政策好像。”

“行,那我明天过来。”

来到厂办办公楼,宋辉凭著记忆找到了车间主任的办公室。

但没能见到自己的领导。

寻了一圈,被值班的大姐告知说,领导们都去开大会了。

宋辉没再多问,谢过大姐就下了楼。

肚子饿得咕咕叫,他拐进职工食堂,窗口里飘出浆水面的酸香味。

这是厂里最便宜的午饭,五毛钱一碗,配上免费的醃萝卜,是工人们的常选。

他要了一份,端著粗瓷碗坐在角落,筷子扒拉著麵条,享受著记忆中的味道。

既然领导都不在,乾脆先回家好了。

看看老宋他们把钱取回来了没。

抓紧时间,开始搞钱。

……

国棉四厂大会议室內,烟雾繚绕。

会议桌旁,坐满了厂里中层以上的领导。

车间主任、工会主席、后勤科长、副厂长们个个面色凝重,时不时瞟向主位的厂长谢文强。

厂长手里,正攥著份红头文件。

封皮上写著,《关於推进国营企业减员增效试点工作的通知》。

谢文强手边的菸灰缸里,则堆满了十几个菸头。

显然,老厂长此时的心情也很复杂。

“同志们,上头通知下来了,两年內必须完成减员指標,要分流近300名职工。”

话音刚落,会议室里立刻起一阵骚动。

“厂长,这怎么行啊?”

工会主席李梅第一个开口,声音带著急色:

“咱厂的职工,大多是从十几岁干到现在,有的一家三口都在厂里,跟著厂子熬了二三十年,怎么忍心让他们下岗?”

“李主席说的在理,但政策不能不执行啊。”

副厂长赵建国嘆了口气:

“现在纺织行业產能过剩,外面私营厂抢订单,咱的机器老、人员又多,再不减员,过两年可能连工资都发不出来了,到时候大家一起喝西北风?”

谢文强揉了揉眉心:

“哎,我比你们谁都捨不得。当年建厂的时候,我就在了,这些职工哪个不是我的老伙计。

可上头压得紧,下个月就要拿出方案,年底前必须完成第一批减员,我这心里……”

他话没说完,就被一个尖锐声音打断:

“厂长,依我看,这事倒没那么难!”

说话的正是前纺车间主任陆科让,他往前探了探身:

“咱厂之所以效率上不去,就是因为有些职工目无规矩,上班迟到,早退旷工,把纪律当儿戏!要我说,咱就从这些人开刀,杀鸡儆猴!”

“陆主任,你这话不对啊。”

后勤科长老周立刻反驳:“谁还没个急事呢?偶尔迟到就当典型裁掉,太不近人情了吧。”

“那如果不是偶尔呢?”

陆科让一拍桌子,目光扫过眾人:

“就说我车间的宋辉,昨天旷工一下午,今上早班又差点迟到,这都不是第一次了!活儿一点不干,净混日子,这样的人留著有什么用?

我看就先把这些人裁了,既能给其他职工敲警钟,也能完成第一批指標,名正言顺!”

他特意提了宋辉的名字。

一来,是真觉得宋辉近期表现鬆散。

二来,也是想从“年轻职工”开刀,避免触动那些工龄长、关係硬的老职工,减少阻力。

眾人听得都明白,他这是想捡“软柿子捏”。

工会李梅却有不同意见:

“我看不好,这样只会寒了职工的心。前些年困难时候,职工跟著厂子吃苦受累,我们总不能一遇到事儿就甩包袱吧……”

“李主席说得对,硬裁风险太大。”

副厂长赵建国沉吟补充:

“现在职工思想都没转过来,觉得咱这是『铁饭碗』,真要是硬裁人,说不定会引发上访,到时候上面问责,咱谁也担不起。”

会议室里陷入沉默,烟味越来越浓。

谢文强看著窗外厂区的烟囱,眉头皱得更紧了。

他知道陆科让的提议是最省事的,但太伤感情。

可要是不这么做,减员指標怎么完成?

就在这时,一直没说话的生產科长张铁军开口了:

“厂长,我倒有个想法。上头文件里也提了,可以『鼓励自愿下岗』。那咱不如换个思路,不搞『杀鸡儆猴』,而是『树正面典型』。”

他顿了顿,继续说道:

“可以制定一套补偿政策,对於自愿下岗的职工,补偿一定工资和安置费用。

要是他们愿意自谋职业,下海折腾,可以把閒置的小平房低价租给他们,提供一些便利。”

“这样一来,大家对於下岗的看法,就能转变了。再找几个职工当典型,比如宣传科小王,他一直想搞印刷生意,要是他肯自愿下岗,可以给他些扶持,让大家看到下岗也有出路,这比硬裁人强多了。”

“这个主意好啊!”

李梅立刻附和:“既符合政策,又顾念人情,职工更容易接受。而且『自愿』二字,也能避免矛盾,毕竟是职工自己选的,怨不得厂子。”

陆科让脸色有些不好看,但也没反驳。

这个提议確实更稳妥,也更符合当前的政策导向。

谢文强眼睛亮了起来,手指在桌上轻轻敲击:

“铁军说得在理!这方案既接得上政策,又对得起职工,就这么定!

这样,先成立一个『下岗分流工作小组』,由赵副厂长牵头,李主席负责做思想工作,各车间主任配合统计职工意愿,三天內拿出具体细则。”

他话锋一转,又看向陆科让:

“小陆,你刚说的也对,对於那些混日子的,该敲打的就好好敲打!

让他们端正態度,別再拖后腿,吃大锅饭的日子早过去了,別以为能混到退休!

工会你们做方案的时候,也要注意筛选,哪怕这种人申请自愿下岗,也不要给他什么好的赔偿扶持!”

“是,厂长!”

陆科让立刻点头应下,心里盘算起来。

谢文强最后拿起红头文件,语气沉重而坚定:

“同志们,改革难,但咱不能让厂子垮了,更不能让职工没饭吃。大家齐心协力,一定把这事办好,爭取让厂子早点走出困境。”

……

生活区,38號筒子楼。

宋辉刚走到三楼,就听见自家房门里传来父母的爭吵声。

“不行,这笔钱也著急,得给他三舅家先还了,不能给小辉拿去折腾!”

“那你要这么说,这800块还是问他四爸媳妇借的,更得先还了。”

“你四弟家情况还行啊,有这么著急?”

“那娃他三舅还是市里干部呢,差这点钱?我看也不著急么。”

宋辉站在门外稍微听了听,连忙开门走了进去。

目录
设置
设置
阅读主题
字体风格
雅黑 宋体 楷书 卡通
字体风格
小 适中 偏大 超大
保存设置
恢复默认
手机
手机阅读
扫码获取链接,使用浏览器打开
书架同步,随时随地,手机阅读
收藏
换源
听书
听书
发声
男声 女生 逍遥 软萌
语速
慢 适中 快 超快
音量
小 适中 大
开始播放
推荐
反馈
章节报错
当前章节
报错内容
提交
加入收藏 < 上一章 章节列表 下一章 > 错误举报