刚分手，美好人生系统来了 第8章 分配工作任务

江言一想到接下来的会议很重要，他便朝著会议室大步走去。

自己现在挤走了孙亦瑶，在公司已经算是初露头角了。

当然江言也不是那种非得要占据公司重要职位的人。

不过既然总监给了他这个机会，他也势必要出彩一回。

想到这里，江言推开了会议室的门。

“咳咳……”

紧接著，原本私语嘈杂的会议室变得安静起来。

江言抬手轻带会议室门，关门的力度拿捏得恰到好处，没有发出一丝多余的声响。

他步履稳健地走到会议桌主位侧边的主管席位，身姿挺拔，全然是一副胜任岗位的专业模样。

总监坐在主位上朝他微微頷首，温和开口：“江言，开始吧，大家都等著听你的项目规划。”

江言將手中的项目方案册平稳放在桌面，指尖轻叩封面，朗声说道：“各位集中注意力，咱们今天把秋季新品项目的分工和节点全部敲定。”

他先抬眼扫过全场，刘玥彤握著笔端坐待命，赵杰撑著下巴跃跃欲试，组內其他成员也都收起了閒谈的心思。

本次会议的核心，是敲定秋季新品联动项目的人员分工与执行节点，也是江言升任主管后牵头的第一个全流程项目。

江言没有多余的客套寒暄，开门见山便拋出了项目的整体目標，语言简洁有力，直击业务核心。

他先明確了项目的总周期为四十五天，拆解为调研筹备、內容落地、渠道推广、復盘优化四个核心阶段。

台下的同事们纷纷翻开笔记本，笔尖划过纸张的沙沙声，成了会议室里除江言声音外唯一的背景音。

江言首先看向斜对面的刘玥彤，笑著说道：“玥彤，你是咱们组的数据担当，逻辑和细致度都是顶尖的。”

他將用户画像调研、市场数据復盘、竞品策略分析的核心工作，全部划归到刘玥彤的负责范畴。

刘玥彤抬眼与江言对视，乾脆应道：“没问题江主管，数据板块的工作我全程盯紧。”

刘玥彤同时在笔记本上快速標註出数据板块的关键对接节点。

江言特意补充，开口说道：“你要在七天內输出完整的数据调研报告，给后续內容创作锚定精准方向。”

他还特意提及，笑著补充：“我待会就找行政部协调两台高性能数据分析设备，全力保障你的工作效率。”

赵杰见迟迟没轮到自己，身子不自觉往前探了探，眼底的期待几乎要溢出来，活像等著投餵的大型犬。

江言瞥见赵杰的模样，嘴角微不可查地勾了勾，故意放缓语速，吊足了这位活跃派同事的胃口。

紧接著，江言看向赵杰，朗声安排：“赵杰，线下渠道拓展、异业合作对接、现场活动执行，全都交给你牵头负责。”

赵杰瞬间坐直身体，用力拍了拍胸脯，信心满满地喊：“保证完成任务！合作方我来搞定，线下活动绝对办得有声有色！”

江言笑著提醒赵杰：“对接合作时可要严控预算，別凭著一腔热血，把公司推广经费花出追星的排场。”

会议室里响起一阵轻快的笑声，原本略显严肃的会议氛围，瞬间变得轻鬆融洽起来。

江言隨即看向组內资深员工老周，认真说道：“老周，项目全案文案撰写和宣传物料內容审核，就靠你把把关了。”

老周端起泡著枸杞的保温杯抿了一口，慢悠悠应道：“放心吧主管，內容质量的最后一道关，我肯定守牢。”

老周承诺会把好內容质量的最后一道关。

刚入职半年的实习生小苏，被分配到辅助执行的岗位，负责整理会议纪要、归档项目资料、同步各环节进度。

小苏攥紧笔桿，满脸激动，小声说道：“谢谢江主管给我机会，我一定好好干！”

这是她第一次参与核心项目，恨不得立刻把所有工作都揽在身上。

江言看著小苏跃跃欲试的样子，贴心叮嘱：“遇到问题隨时喊组里前辈，別自己硬扛，出错了反而耽误进度。”

他接著明確了各岗位的协作机制，开口说道：“玥彤的数据报告一完成，第一时间同步给老周和赵杰。”

內容物料落地后，由赵杰对接渠道完成投放，小苏全程记录各环节的执行数据，形成完整的项目台帐。

江言还制定了每日同步、每周復盘的工作机制，补充道：“这个机制能保证项目里的问题，第一时间被发现解决。”

总监全程认真聆听，时不时在方案册上標註要点，对江言清晰的分工逻辑与周全的流程规划表示认可。

江言说完基础分工，又针对可能出现的突发情况，说道：“咱们还要备好备用执行方案，兼顾执行效率和风险防控。”

他提到线下活动的备用场地时，赵杰立刻举手，主动说道：“主管，我手里储备了三家高性价比场地，刚好能用上。”

江言顺势將场地筛选的细化工作交给赵杰，要求道：“那你三天內拿出场地对比报告，咱们团队一起敲定最终选址。”

刘玥彤也举手发言，提出自己的想法：“江主管，数据调研可以加线上问卷投放，能扩大样本容量，让报告更准確。”

江言当即採纳这个建议，安排道：“那你联合小苏设计问卷內容，两天內完成投放渠道对接和上线。”

老周则推了推眼镜，提议说：“我觉得可以结合热点网梗写文案，能更快拉近和年轻消费群体的距离。”

江言拍手赞同，布置任务：“那你先出三版不同风格的文案初稿，周內復盘会咱们团队投票筛选。”

团队成员各抒己见，会议室里不再是单向的工作安排，而是充满活力的头脑风暴。

江言认真倾听每一个人的建议，笑著说道：“大家的想法都很实用，我会把这些建议整合进分工细节里。”

他合理採纳並优化分工细节，展现出主管该有的统筹与决断能力。

他特意强调，对著全组人员说道：“本次项目不搞单打独斗，咱们是共同体，业绩奖励直接和项目成果掛鉤。”

一提到绩效奖励，赵杰瞬间眼睛发亮，当场表態：“那我冲了，至少拉来三家头部异业合作方！”

刘玥彤也推了推眼镜，郑重立下军令状：“我保证调研报告数据零误差，得出的结论全部能落地执行。”

小苏更是攥紧拳头，小声说道：“我一定把资料整理得井井有条，绝对不拖团队的后腿。”

江言看著团队成员斗志昂扬的模样，心里的底气又足了几分，这正是他想要的团队状態。

他隨即公布了项目的激励机制，大声说道：“除了公司的项目奖金，部门还会额外申请团建基金当奖励。”

赵杰立刻起鬨，笑著喊话：“主管，要是项目拿了季度优秀案例，你得自掏腰包请全组吃高端自助！”

江言爽快应下，笑著回应：“没问题，只要成果达標，別说高端自助，包轰趴馆团建都安排上。”